Otra
amiga me comentaba que había recibido críticas
por publicar información sobre la parte interna, la trastienda, de un
determinado procedimiento. ¿Cómo era
capaz de compartir el "know
how"?.
PORQUÉ
INVITO O SIGO A OTR@S PROFESIONALES DE MI ÁREA.
Tanto
mi conducta como la de mi amiga (lo afirmo porque lo hemos hablado varias
veces) parten de una idea muy concreta sobre para qué sirven las redes
sociales: PARA COMPARTIR, PARA
CONSENSUAR y PARA APRENDER.
Y
¡¡¡ojo¡¡¡, que no digo que en lo que yo publico, en mis
intervenciones en debates o en mis opiniones, haya algo que aprender. Digo que mis publicaciones, debates y opiniones son
una herramienta para que me discutan, me corrijan y ME ENSEÑEN.
Desde
esta concepción de las redes sociales, creo que mi postura (ahora hablo sólo por mí) es lo contrario a la generosidad
o a la abnegación. Es puro egoísmo.
Si
sólo tuviera como contactos a personas que no puedan "hacerme sombra profesional",.... ¿sería más feliz?; ¿sería mejor profesional?; ¿me ganaría mejor la vida?.
PORQUÉ INVITO O SIGO A PROFESIONALES DE
OTRAS ÁREAS
Pero,
además. las redes sociales no son sólo para aprender más de tu profesión;
también sirven para aprender y compartir
sobre tus aficiones; sobre otras disciplinas que, quizás, te sirvan
en un futuro o que sean laterales a tu
profesión pero te la puedan facilitar; para ver de qué está hablando el resto
del mundo...... para vivir un poco más feliz.
PORQUÉ INVITO O SIGO A PERSONAS
DESEMPLEADAS.
Tu condición laboral me importa mucho menos
que lo que me puedas aportar. Que estés en desempleo es un estado
transitorio y seguramente involuntario.
Estar desempleado no significa que no tengas nada interesante que
aportarme.
Cosa distinta es que te acerques a mí única
y exclusivamente para mandarme tu CV y luego, si te he visto no me
acuerdo. No lo critico, al contrario. Lo
entiendo perfectamente: hay que agotar todos los caminos para conseguir la
meta. Pero amb@s sabemos
que nuestra relación terminará ahí en la mayoría de los casos.
Hay
muchos ejemplos en la red de personas en situación de desempleo que, sin
embargo, no paran: constantemente comparten, debaten y enseñan sus cartas. Sí,
tienen el mismo objetivo que los que se limitan a remitir CVs: trabajar.
Igualmente,
hay personas con una preparación y experiencia impresionantes en un área que,
por distintas circunstancias, están trabajando en puestos que no les "correponden".
En estos dos últimos casos, se trata de
personas activ@s, participativ@s y enriquecedor@s. Esperan recibir una oportunidad,
pero antes dan lo mejor que tienen. Y esta es la gente que me
interesa, la gente a la que quiero seguir, también por puro egoísmo: me aportan
muchísimo.
Bueno, estas son mis razones. ¿Quieres compartir conmigo las
tuyas?.
